接受新检阅，整装再出发。1月10日，市档案馆召开2022年度市管领导班子和领导干部年度考核会议，市委组织部干部教育科科长李芳、副科长黄兵出席，市档案馆党组书记、馆长余友安主持，全体干部参加。

余友安代表馆领导班子进行工作汇报：2022年度，在市委的坚强领导下，馆党组全面贯彻落实习近平新时代中国特色社会主义思想，切实履行管党治党责任，以喜迎喜庆党的二十大为契机，以“四亮四树”活动为抓手，团结带领全馆干部职工，通过丰富档案馆藏、注重资政参谋、挖掘地方文化、布陈精品展览等系列举措，实现了紧扣中心服务大局，争资引资成果丰硕，档案资政影响扩大，突破难点加快发展，整合资源深化合作，加强宣传优化环境等“六个之年”的大突破大提升，有力提升了档案工作质量和水平，加快推动了档案事业高质量发展。

李芳科长对过来一年档案馆工作给予充分肯定。她指出，面对市委、市委办今年工作的高标准、严要求，市档案馆化压力为动力，立足发展大局，做好结合文章，发挥档案作用，创新工作突出，成绩效果喜人。新的一年，期待市档案馆深入贯彻落实中央、省委和市委的决策部署，坚持务实创新，提升履职实效，及早谋划工作，全力推进档案馆各项工作迈上新台阶，取得新突破，为岳阳加快建设名副其实的省域副中心城市做出新的更大贡献。

余友安表示，班子考核既是对全馆一年工作的全面检阅,更是对做好今后工作的鞭策与促进。市档案馆将以年度考核为契机，自觉接受组织和群众监督，更好回顾工作，总结经验做法，找出问题不足，提升工作水平，以更加奋发有为的精神状态，激发积极向上的前进力量，更好服务全市经济社会发展。

会后，考核组与市档案馆干部进行了座谈交流，听取了大家的意见建议，并就优秀年轻干部进行了认真推荐。